南海网7月28日消息（记者 易帆）近日，2024年海南省建筑施工实名制管理主题观摩会在海南大学协同创新中心项目举办。海南省住建厅、人社厅、海口市住建局、各企业相关负责人及工友代表等共计500余人参加。

　　2024年海南省建筑施工实名制管理主题观摩会在海南大学协同创新中心项目举办。受访者供图

　　观摩会围绕《海南省工程建设领域施工现场人员实名制信息化管理实施方案》的工作要求，旨在展示实名制管理最新成果，推动全省建筑施工管理向更加标准化、信息化的方向迈进。

　　海南大学协同创新中心项目通过“12833”管理组合拳，实现了劳务管理体系的全面升级。结合星璇智能安全帽与慧眼AI系统，项目实现了无感考勤、安全预警与信息联动的智能化管理，为劳务管理插上了智慧翅膀。

　　为了更好地保障劳务人员的合法权益，项目特别设立了工友劳动保障服务大厅，大厅集安全教育培训、劳务实名制、投诉维权等功能于一体，严格把控入场、考勤、工资、退场四大关口；通过“日核实-周确认”的考勤机制和规范的工资预结单公示制度，项目确保了管理过程的公开透明与精准高效，进一步巩固劳务管理的基础。

　　中建一局华南分局副局长汪东庆介绍，中建一局严格落实建筑工地实名制管理的要求，通落实100%实名制人员登记、100%工友签订劳动合同、100%人员全额代付，项目将进一步落实各项措施，夯实劳务实名制，维护劳动者权益。

　　日前，海南省住房和城乡建设厅与省人力资源和社会保障厅、交通运输、水利水务等部门紧密合作，共同制定了《海南省工程建设领域施工现场人员实名制监督管理办法》，保障实名制管理实施。海南省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长闫福震表示，未来人社厅将继续完善法规，强化监督，推进劳务实名制管理。利用大数据、云计算等技术，提升管理智能化水平，推进制度有效落实。

　　海南省住房和城乡建设厅总工程师孙淑华表示，建筑施工实名制管理观摩会旨在提升实名制管理质效，推动建筑行业智能化、科学化、精细化健康发展。

　　当天，由海南省人力资源和社会保障厅与海南省住房和城乡建设厅主办，海南省建设工会承办的2024年“送清凉”慰问活动在项目举行，与会领导为一线建设者发放清凉物资，叮嘱大家要注意劳逸结合、做好高温作业保护。


                                        
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