2023年11月，沈女士入职湖北武汉一交通投资公司，在这家公司里做保洁员，一直到今年6月份，食堂管理人员发现她总会将公司剩菜带回家食用，便将其开除并要求缴纳500元罚款。对此，沈女士表示不想看到食物被浪费，自己违反了公司规定，将剩菜剩饭打包回家，被开除能理解，但是罚款500不能接受，她认为自己没有犯法，不应该被罚款。

据了解，公司食堂被承包给了第三方，食堂管理人员称这已经不是沈女士第一次带饭菜回家了，并调出了监控录像进行证明。食堂负责人称她要为自己的行为买单，最终，双方就此事达成协议公司免除300元罚款，沈女士也接受了这个结果。

事件发生后，引发网友关注，一部分网友觉得公司没有罚款的权利，如果真的是剩饭剩菜，为避免浪费让员工带回家也是合理的，不应该有太多计较。也有网友认为，很多公司保洁阿姨会乘这样的机会多拿饭菜，导致后边的员工没饭吃，不相信她拿的都是剩下的。

一起来看看网友对此事的说法！

确实见过这样的，提前把饭菜打包装好，然后下班带回家，很多员工去晚了就没饭吃，这位阿姨既然接受处罚，肯定也是心虚，不太可能每天都拿剩饭剩菜，再者，公司员工都是有数的，怎么可能天天都有剩饭菜呢！




                                        
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